Agibilità per Lavoratori dello Spettacolo: Una Guida Essenziale
L’agibilità è un documento cruciale per i lavoratori dello spettacolo, rilasciato dall’INPS (ex ENPALS), che serve a regolare le prestazioni artistiche in termini legali e assicurativi.
Cos’è il Certificato di Agibilità?
Il Certificato di Agibilità è una dichiarazione preventiva che il datore di lavoro o titolare dell’impresa di spettacolo richiede all’INPS prima dell’esibizione di un artista, indicando la data, il luogo, e il compenso previsto per l’evento.
Questo assicura che i contributi previdenziali siano correttamente versati sul Fondo Pensione Lavoratori Spettacolo.
la procedura implica che il documento sia disponibile in caso di controlli durante l’evento, con impossibilità di retroattività (non è possibile emettere un certificato dopo l’evento) e la copertura assicurativa, essenziale in caso di incidenti o infortuni.
Cosa NON è l’Agibilità?
Importante sottolineare che l’agibilità non è un “abbonamento” per esibirsi, ma una misura legale e assicurativa necessaria per potersi esibire in regola.
Quanto costa?
Il documento è rilasciato gratuitamente dall’INPS, tuttavia le trattenute sul compenso lordo del lavoratore devono essere pagate.
NB: è fondamentale evitare offerte di “agibilità a costo fisso”, poiché indicano pratiche fraudolente.
Adempimenti Post-Rilascio
Dopo aver ottenuto l’agibilità, il datore di lavoro deve procedere con la denuncia contributiva e il versamento degli F24.
La domanda classica è:
“Ma se mi esibisco gratis devo fare l’agibilità?”
un musicista è un lavoratore, e quindi, per definizione legale, deve percepire un compenso.
Guarda questo video per capire meglio nel dettaglio
Per ulteriori dettagli e chiarimenti, si consiglia di consultare articoli specifici sull’argomento sul sito Esibirsi.it, la cooperativa di artisti più grande d’Italia e che da oltre 20 anni si occupa di regolarizzare le posizioni dei lavoratori dello spettacolo.
